Больше чем розовый  «кадиллак» | Успех!

Больше чем розовый «кадиллак»

Дж. Андервуд
+122 (бонуса)

1 216 ₸

Отправим 29 июня

Продавец Flip
💳 Оплатить за товар можно при получении
🇰🇿 Есть бесплатная доставка по Казахстану от 1 дня
🎁 Копите бонусы с каждой покупки
Детальная информация
Издательство
Серия
Бумага
газетная
ISBN
985-483-401-8
Количество страниц
336
Формат книги
84×108/32
Высота издания
205 мм
Ширина издания
130 мм
Толщина издания
20 мм
Код товара
875068
Описание
Рассказано о принципах, применяя которые, одна американка достигла головокружительных высот в бизнесе и помогла тысячам таких же, как она сама, успешно стартовать.
Издательство
Попурри
Попурри, Беларусь
Ведущий литературный издатель на российском книжном рынке. Издательство активно сотрудничает с авторами, писателями и экспертами в различных областях, чтобы предложить широкий выбор книг, отличающихся качеством и актуальностью. На полках «Попурри» можно найти произведения различных жанров — от научно-популярной и деловой литературы до художественных произведений и детских книг. Компания «Попурри» стремится предложить книги, которые будут интересны и полезны каждому читателю, независимо от...
Бизнес-планирование
Раздел
Менеджмент. Управление
Раздел
Деловая литература
Раздел

Отзывы «Больше чем розовый «кадиллак»»

5
2 отзывов
2
0
0
0
0
Отзывы могут оставлять только покупатели товара. Чтобы оставить отзыв, перейдите на страницу купленных товаров.
С фото
18 февраля 2021
куплен на flip

Книгу получила.

Отзыв на Больше чем розовый  «кадиллак» от Dr. Dayana HodkiewiczОтзыв на Больше чем розовый  «кадиллак» от Dr. Dayana HodkiewiczОтзыв на Больше чем розовый  «кадиллак» от Dr. Dayana Hodkiewicz
25 марта 2021

Книгу только получила, читаю с большим удовольствием, узнаю компанию Мэри Кэй поближе как говорится. Многое из того что написано для меня было новостью. В книге описывается отношение людей (работодателя и работника), то как поступил бы руководитель, который ценит сотрудника и полная его противоположность. Думаю будет полезна для руководителей фирм, которые хотят поддержать дух команды и единство компании.